En “Cómo sobrevivir al Acoso psicológico en el Trabajo” se enumeran los indicios por los que un empleado puede sentirse víctima de mobbing, de hecho, el mobbing es considerado un delito penado con hasta 2 años de prisión. Cuando mi amigo fue víctima de este tipo de acoso, tuvo la suerte de que no solo había leído ese libro sobre el mobbing sino que también conocía los servicios de acososexual.net en Duran y Durán Abogados, especialistas en el tema del Acoso Sexual en el trabajo que le aconsejaron en su situación para por fin encontrar una solución a lo que le estaba pasando.

Según están las cosas de mal, son cada vez más lo que optan por un plan de ahorro desde temprana edad, con el fin de garantizar un complemento a la futura pensión. ¿Cuál elegir? ¿Plan de pensiones o plan de jubilación?Mi padré optó por la primera opción y gracias a eso pudo comprarse un apartamento en Denia tras acudir a la inmobiliaria Inmoden.

Trabajar durante toda una vida para de mayores no poder disfrutar de una buena pensión de jubilación no es plato de buen gusto para nadie. Por ello, En Durán y Durán Abogados cuentan con un abogado especialista en pensión de jubilación y trabajan en equipo para poder asegurarte la mejor pensión de jubilación que puedas obtener. En este sentido, cualquier reclamación que puedas hacer sobre tu pensión, con Duran y Duran Abogados siempre será mucho más fácil. Piensa que una buena pensión hará que puedas vivir con serenidad y desahogo una segunda juventud, por eso harán un cálculo de tu pensión de jubilación exhaustivo, con el fin de asegurarnos de que recibirás la pensión que mereces. Además, con una bien gestionada pensión de jubilación, cualquier eventualidad de dependencia que pueda sobrevenirte a ti o a los tuyos, será mucho más llevadera.

El despido es nulo en supuestos como los periodos de suspensión recogidos en el Estatuto de los Trabajadores por maternidad, riesgo durante el embarazo, riesgo durante la lactancia natural, enfermedades causadas por embarazo, parto o lactancia natural, adopción o paternidad. Por ello, siempre recuerdo a mis amigas lo importante que es conocer nuestros derechos para que no nos la cuelen. Por suerte para mí, cuando me despidieron por estar embarazada mi marido conocía muy bien todo lo relativo a la normativa que regula este tema aunque para estar mucho más seguro se asesoró en Despido Nulo, con un abogado experto en este ámbito.